2015年领证2016年休婚假还能享受晚婚假吗? 2016年新劳动法婚假规定有多少天?2016年元旦过后还能休到晚婚假吗?

2015年领证2016年休婚假还能享受晚婚假吗? 2016年新劳动法婚假规定有多少天?2016年元旦过后还能休到晚婚假吗? 计划生育修正草案拟于2016年1月1日起施行，删除了对晚婚晚育夫妻，可获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。成都的王**发愁，要不要赶紧与未婚夫领证。按照四川及公司规定，原本在3天婚假后，还可享受20天的晚婚假。

根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定，符合法定结婚年龄的初婚公民可享受3天法定婚假，下面我们来了解一下*新国家法定婚假规定。

2020年我国老年人口

将达2.43亿

全国人大21日公布的*新数据显示，自1999年我国进入人口老龄社会后，人口老龄化呈现出规模大、来势猛、占比高和“未富先老”等特点。截至2014 年底，我国60岁以上老年人口有2.12亿，占人口总数15.5%，其中65岁以上老年人口1.37亿。预计2020年，我国老年人口将达到2.43亿。

此前，***文章称，国家卫生***指导司负责人表示，进入新世纪以来，我国的人口形势发生了转折性变化，人口总量增长的势头减弱，人口结构性问题突出，劳动年龄人口开始减少，老龄化程度加深，出生人口性别比**难下，人口均衡发展的压力增大。

早在1980年，***发表的《关于控制我国人口增长问题致全体**党员共青团员的***》就指出，到30年后，特别紧张的人口增长问题可以缓和，也就可以采取不同的人口政策了。

这位负责人表示，党的***三中全会根据我国人口与经济社会发展的新形势、新变化，作出了启动实施单*两孩政策，逐步调整完善生育政策，促进人口长期均衡发展的战略决策，指明了生育政策调整完善的方向。

在单*两孩政策稳妥扎实有序实施的基础上，***五中全会审时度势，科学决策，作出了促进人口均衡发展，坚持计划生育的基本国策，完善人口发展战略，全面实施一对夫妇可生育两个孩子政策，积极开展应对人口老龄化行动的重大决策，符合国情、顺应**，正当其时，也兑现了当初的**承诺。

符合政策生育的夫妻将延长生育假“单*两孩”政策实施后，不少用人单位对生育假的规定为：符合晚婚晚育的，生育第一个孩子可享受产假及各种奖励假合计约半年;而生育第二个孩子，只能休假98天。对此，不少准妈妈心怀忧虑，98天是不是太短了，既然政策允许了，为什么第二个孩子的生育假更短?

对此，人口计生法修正案草案对第二十五条作出修改，将“公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇”修改为“符合本法第十八条规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇”。

根据国务院2012年颁布的女职工劳动保护特别规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。

根据人口计生法第二十九条规定，延长生育假的奖励或者其他福利待遇，由各省区市和较大的市的人民代表大会及其常务委员会或者人民政府结合实际情况，制定具体的实施办法。

“延长产假是重要的生育保障政策。”南京大学社会学院社会工作与政策系教授陈友华认为，给予孕产妇更长的假期、建立更多的托儿所、幼儿园等措施，可以减轻二孩家庭的负担，更有利于与人口政策的调整相衔接配套。