【2017年中秋节国庆节加班工资规定时间】官网国庆中秋2017年法定加班从几号算?2017年中秋在2017年10月4日(星期三),为国家法定假日。10月1日至8日放假调休,共8天。9月30日(星期六)上班。
2017年国庆节放假安排:
10月1日(星期日)、10月2日(星期一)、10月3日(星期二)为国庆节法定节假日。
10月4日(星期三)为中秋节法定节假日。
所以从2017年10月1日至2017年10月8日,放假8天。
10月9号(星期一)正常上班。
【2017年中秋节国庆节加班工资规定时间】官网国庆中秋2017年法定加班从几号算?国庆加班3倍工资是哪几天?
10月1日-3日
法定节假日:按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资
节假日加班工资=加班工资的计算基数/21.75×300%
国庆加班2倍工资是哪几天?
10月4日-7日
公休日:按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资
公休日加班工资=加班工资的计算基数&pide;21.75×200%
国庆连续加班7天是违法的
劳动法对于加班有专门规定,节日期间单位要求员工加班必须征得员工同意,否则员工有权**加班。国庆连加7天班属违法,员工有权**并且可以举报。那么员工自愿是否可以国庆里连续7天加班呢?《劳动法》的第三十八条规定并未设置前置条件,因此,不管是单位还是员工,都不能违反该规定,即便是员工自愿,也必须**员工每周**的休息时间。节日期间单位要求员工加班必须征得员工同意,否则员工有权**加班。
国庆长假加班费怎么算?7天全上*少可拿1711元
国庆“**周”,你的加班费怎么算?记者从上海市人力资源和社会**局了解到,10月1日、10月2日、10月3日当天加班的,单位应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。【2017年中秋节国庆节加班工资规定时间】官网国庆中秋2017年法定加班从几号算?